دربارهی کتاب رهبری اثر برایان تریسی
کتاب رهبری برایان تریسی که یکی از بهترین کتابها در زمینهی مدیریت و رهبری میباشد، علاقهمندان زیادی را در سراسر دنیا به خود جلب کرده است. رهبری عبارت است از توانایی دستیابی به عملکردی فراتر از معمول از طریق به کارگیری افرادی معمولی. تعریف دوم هم این است: رهبری، یعنی توانایی جذب دستهای از پیروان. امروزه، رهبری که به اتکای موقعیت سازمانی، ثروت یا قدرت کوتاهمدت است، دوام چندانی ندارد. در عوض، تنها یک نوع از رهبری بادوام وجود دارد. در این نوع رهبری، افراد خودشان تصمیم میگیرند دستورات، راهنماییها و چشمانداز فردی را بپذیرند به کلامی دیگر، همین داوطلبان بودن پیروی را باید بهترین و مهمترین ویژگی رهبران امروز دانست.
رهبران بزرگ، همواره رویدادهایی نگرانکنندهای را در تاریخ بشر رقم زدهاند. رهبران توانایی ترسیم چشماندازی روشن، طراحی راهبردی برای دستیابی به آن، اشتیاقی برای رسیدن به هدف و انگیزشدهی به پیروان خود را دارند. کتاب رهبری چهارمین جلد از مجموعهای چندین جلدی است که برایان تریسی نوشته است. برایان تریسی در این سلسله کتابها، تجربهها و دانش حاصل از چند دهه کار و مطالعه خود را که در گذشته در قالب چندین کتاب به صورت پراکنده بیان کرده بود، این بار به شکلی متمرکز و البته کاربردی عرضه میکند.
بخشی از کتاب رهبری؛ انتشارات دنیای اقتصاد
رهبران برنامهریزان و استراتژیستهای بسیار خوبی هستند. باز هم از مطالعه بر روی زندگی مردان و زنان موفق در فعالیتهای اقتصادی و کار در کنار آنها به این نتیجه رسیدم که همه آنها برنامهریزانی فوقالعاده هستند. آنها زمان کافی برای یادگیری شیوه درست تفکر راهبردی اختصاص میدهند. تفکر راهبردی به معنای داشتن نگاهی بلندمدت است. تفکر راهبردی را باید نوعی تفکر جامع و همهجانبهنگر دانست. رهبران تمام جوانب کاری را که انجام میدهند و تمام اموری را که میتوانند بر آن تاثیر بگذارند در نظر میگیرند.
کتاب رهبری اثر برایان تریسی با ترجمهی صالح سپهریفر و مهدی شهبازی توسط انتشارات دنیای اقتصاد به چاپ رسیده است.
فهرست
فهرست کتاب رهبری؛ ترجمهی سپهری فر و شهبازی
هیچکس از ابتدا رهبر نیست
رهبران، ماموریت و رسالتی برای خود
عملگرایی
شهامت
رهبران راهبرد طراحی میکنند
توانایی تهییج و انگیزش
خود را برای بنده شدن متعهد بدانید
رهبران و توانایی برقراری ارتباط
رهبران، از موقعیتهای دشوار درس میآموزند
تیمی قهرمان بسازید
تمرکز بر نتایج
اشتیاق برای رهبری
نقش عزت نفس در رهبری
الگویی برای دیگران باشید
خودانگیزشیبخشی از رهبران
ویژگیهای رهبری را در خود تقویت کنید
قدرت کار جمعی
رهبری با توافق جمعی
رهبران به خوبی گوش میسپارند
همانند یک رهبر زندگی کنید
درستکاری یک ویژگی اساسی برای رهبری است
- مدیران نوآور و تحولساز اینگونه عمل میکنند
- نویسنده: برایان تریسی
- مترجمان: صالح سپهریفر و مهدی شهبازی
- انتشارات: دنیای اقتصاد