کتاب پایداری کسب و کار، عملکرد، رعایت مقررات، حسابدهی و گزارشگری یکپارچه

18,000 تومان

در انبار موجود نمی باشد

  • موسسه حسابرسی و خدمات مدیریت دایا رهیافت
  • مولفان: ذبیح الله رضایی – غلامحسین دوانی
  • انتشارات: کیومرث

18,000 تومان

توضیحات

کتاب پایداری کسب و کار عملکرد، رعایت مقررات حسابدهی و گزارشگری یکپارچه تالیف پروفسور ذبیح الله رضایی و غلامحسین دوانی توسط انتشارات کیومرث به چاپ رسیده است.

کسب و کار، یک سازمان است که برای فراهم کردن کالا، خدمات و یا هر دو به مشتری ایجاد شده است و در اقتصاد سرمایه داری حکم فرماست. بیشتر کسب و کارها که مالک آن ها بخش خصوصی است، برای این ایجاد شده اند که سود ساز باشند و دارایی صاحب شان را بیشتر کنند. کسب و کارها می توانند نا سودبر باشند یا مالک آن ها دولت باشد، پترس و پلومن، از صاحب نظران این حوزه براین باورند که هر نوع خرید و فروش کسب و کار نیست، بلکه هر نوع تبادل تکرار شونده و تجدید پذیر است. معمولا این حوزه در شکل خصوصی نمود پیدا می کند که تلاش دارد بر سود یا فروش بیشتر تمرکز کند و سهم بیشتری از بازار را به خود اختصاص دهد اما در شکل دولتی آن، بیشتر مشارکت تعداد زیادی از افراد جامعه اهمیت دارد. کتاب ” پایداری کسب و کار ” در نه فصل نگاشته شده است که عبارتند از :

 ۱. اهداف و شاخص های توسعه ی پایدار : این اصطلاح یا توسعه پایا ( Sustainable Developmet ) برای اولین بار توسط باربارا وارد در اعلامیه کوکوباک درباره محیط زیست و توسعه به کار رفت. پس از آن در گزارش های باشگاه رم ( Modoze 75 ) و بنیاد داک هامر شولد ( Daghammer Skjold – 75 ) به تدریج مفهوم توسعه ی پایدار طی سال های دهه ۱۹۸۰ به کار گرفته شد. این توسعه یک فرآیند اجتماعی، اقتصادی و سیاسی است که نیازمند تعاملات عوامل متعدد درون و برون جامعه می باشند..‌.

 ۲. مقدمه ای بر عملکرد پایداری کسب و کار، گزارشگری و اطمینان بخشی : تغییرات محیطی کسب و کار در فرآیند جهانی شدن باعث توجه قانون گذاران، جامعه ی ذی نفعان و اشخاص دیگری شده به گونه ای که بنگاه ها ناچار شده اند مقررات کسب و کار را در دستور روز خود قرار داده و حسابدهی و مسئولیت خط مشی های اساسی چند گانه ای ( MBL ) عملکرد اقتصادی، راهبری، اجتماعی، اخلاقی و زیست محیطی ( EGSEE ) را بپذیرند. سازمان های جهانی اهمیت عملکرد پایداری را در خلق ارزش برای ذی نفعان تشخیص داده اند…

۳. مناسبت و اهمیت پایداری کسب و کار برای شرکت های سهامی : سازمان های کسب و کار از طریق تعامل با ذی سهمان و ذی نفعان مختاف، نقش های مهمی در خلق ارزش برای ذی نفعان بازی می کنند. شرکت های عمومی، تمرکز روز افزونی بر روی پایداری کسب و کار پیدا می کنند و در ایجاد توقع در تامین کنندگان خود برای ادغام پایداری در راهبردها و کاربست ها، گامی رو به جلو بر می دارند. ابلاغ صحیح عملکرد پایداری در افشای تعهدات نسبت به خلق ارزش برای ذی نفعان اهمیت به سزایی دارد…

۴. محرک های پایداری کسب و کار : به دنبال بحران مالی جهانی در سال های ۲۰۰۷ تا ۲۰۰۹، سازمان های کسب و کار باید عملکرد خود را در هر پنج بعد اقتصادی، راهبری، اجتماعی، اخلاقی و زیست محیطی ( EGSEE ) ارتقا بدهند. همچنین شرکت ها باید عملکرد پایداری EGSEE خود را به شکل موثری از طریق گزارشگری پایداری به تمامی ذی نفعان خود ابلاغ نمایند، در این بخش به بحث پیرامون محرک هایی پرداخته می شود که منجر به قدم های تازه به سمت پایداری کسب و کار، گزارشگری یکپارچه و اطمینان دهی پایداری شده اند…

 ۵. ابعاد مالی عملکرد پایداری و گزارشگری : توجهی در سطح جهان به پایداری کسب و کار و عملکرد جلب شده است، چرا که اهداف شرکت ها در تمرکز بر روی حداکثرسازی سود به خلق ارزش برای سهام دار در ضمن حمایت از منافع تمامی ذی نفعان و تحقق مسئولیت های اجتماعی، باز تعریف شده است. به خصوص عملکرد پایداری اقتصادی با تمرکز جدی بر روی عملکرد مالی دراز مدت توجه بیشتری از سرمایه گذاران را به خود جلب کرده است…

۶. ابعاد غیرمالی عملکرد پایداری و گزارشگری : علاقه ی بین المللی فزاینده ای نسبت به پایداری کسب و کار از جمله مسئولیت های اجتماعی شرکتی ( CSR )، مسائل زیست محیطی، اخلاقی و راهبری به وجود آمده است. به طور مشخص برنامه ی CSR برای حداقل سازی تنازعات میان شرکت ها و جامعه که به واسطه ی تفاوت های میان فایده، هزینه های خصوصی و اجتماعی ایجاد شده اند و نیز برای همسو کردن اهداف شرکتی و جامعه طراحی شده است…

۷. گزارش و اطمینان بخشی عملکرد پایداری : هدف اولیه ی بسیاری از سازمان های اقتصادی، ارتقای ارزش افزوده برای سهام داران از طریق تولید عملکرد اقتصادی پایدار به همان نحوی بوده است و خواهد بود که صورت وضعیت های مالی حسابرسی شده ی آن ها منعکس می شود. با این حال، شرکت ها باید به شکل موثری با مسائل اخلاقی، اجتماعی، راهبری و زیست محیطی برخورد کنند تا ارزش افزایی برای سهام داران و دیگر ذی نفعان خود تضمین کنند…

 ۸. آینده ی عملکرد، گزارشگری و اطمینان بخشی پایداری : بیش از ۶۰۰۰ شرکت سهامی عام در اروپا از آغاز سال ۲۰۱۴ ملزم خواهند شد تا اطلاعات عملکرد پایداری خود را در ارتباط با فعالیت های گفته شده افشا نمایند. انتظار می رود دیگر کشورها نیز از این جریان تبعیت کنند و با یکپارچه شدن ابتکار عمل های پایداری در راهبردها، زنجیره ی عرضه، تصمیمات، کنش ها و عملکرد شرکتی حرکت به سمت عملکرد، گزارشگری و اطمینان بخشی پایداری گریزناپذیر خواهد بود…

۹. عملکرد پایداری، گزارشگری و اطمینان بخشی در عمل : برخی از بورس های اوراق بهادار در سراسر جهان، شرکت های پذیرفته شده ی خود را ملزم به افشای اطلاعات این عملکرد می نمایند. بهترین کاربست های توسعه ها، برنامه ها و عملکرد پایداری کسب و کار شروع شده و گزارش و اطمینان بخشی آن ها در حال شکل گیری است که این فصل، بهترین کاربست های این عملکرد، گزارشگری و اطمینان بخشی در عمل را مورد بحث قرار می دهد… کتاب ” پایداری کسب و کار عملکرد، رعایت مقررات حسابدهی و گزارشگری یکپارچه” از سری کتاب های دانشگاهی ویژه رشته حسابداری است.

 

ویژگی‌ها

اطلاعات بیشتر

وزن 460 g
ابعاد 230 × 160 mm
موضوع

حسابداری

تعداد صفحه

327

قطع

وزیری

نوع جلد

جلد نرم

نوبت چاپ

1

سال انتشار

1396

فهرست

فهرست

توسعه ی پایدار چیست
سرمایه اجتماعی
اصل ۵۰ قانون اساسی
تفاوت های نظری
مروری بر مفاد سند
ارزیابی اهداف توسعه هزاره
ابعاد عملکرد پایداری
ارزش محور بودن عملکرد پایداری
بهترین کاربست های عملکرد پایداری، گزارشگری و اطمینان بخشی
نقش شرکت های سهامی در جامعه
ذی نفعان کلیدی شرکتی
مشتریان
گزارشگری شرکتی
یکپارچه سازی اطلاعات مالی و غیر مالی
نظریه های پایداری
استاندارد های پایداری
ابتکار عمل های مقررات محور در پایداری
ارزش اقتصادی در برابر ارزش بازاری
عملکرد پایداری اقتصادی
کمیته ی حسابرسی
بعد اجتماعی عملکرد پایداری
گزارشگری زیست محیطی
مرتبط بودن گزارشگری عملکرد پایداری
اصول راهنمای گزارشگری یکپارچه
آماده سازی گزارشگری پایداری
الگوهای رایج آینده در عملکرد پایداری
مدیریت و ارزیابی ریسک پایداری
ریسک شهرت
توسعه ی پایداری ارزش افزا
نقش مامور ارشد پایداری ( CSO )
منابع و مآخذ

نویسنده

نویسنده

ذبیح الله رضایی متولد سال ۱۳۳۳ در شهر رضا، اصفهان است. ایشان پرفسور حسابداری و صاحب کرسی عالی تامسون هیل دانشگاه ممفیس ایالت تنسی آمریکا می باشد و کتاب های وی عموما توسط انتشارات بین المللی وایلی، نشر یافته است.

غلامحسین دوانی متولد سال ۱۳۳۲ در آبادان است. ایشان عضو شورای عالی انجمن حسابداری خبره ایران، عضو اسبق شورای راهبردی موسسه حسابرسی و خدمات مدیریت دایارهیافت، از بزرگترین موسسات حسابرسی بخش خصوصی ایران می باشد. وی دارای تالیفات متعدد و مقالات بسیاری است که کتاب های ( جهانی سازی و شرکت های جهانی ) و ( فراز و فرود اقتصاد جهان در سال ۲۰۶۰ ) از آخرین تالیفات به زبان انگلیسی می باشد.

نظرات (0)

Be the first to review “کتاب پایداری کسب و کار، عملکرد، رعایت مقررات، حسابدهی و گزارشگری یکپارچه”

Reviews

There are no reviews yet.

منوی سایت